介绍工作上班了算诈骗吗，该怎么举报？

首先，判断介绍工作后上班了是否构成诈骗，需要明确诈骗罪的概念。诈骗罪是指以非法占有为目的，用虚构事实或者隐瞒真相的方法，骗取数额较大的公私财物的行为。简单来说，就是骗人把钱交出来。

在介绍工作的情境中，如果介绍人虚构了工作的重要信息，比如工资待遇、工作内容、公司情况等，让你基于这些虚假信息付出了财物（例如交了所谓的介绍费、押金等），且数额达到了当地诈骗罪的立案标准，那么就可能构成诈骗。比如《中华人民共和国刑法》第二百六十六条规定，诈骗公私财物，数额较大的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金。不同地区对于“数额较大”的标准有所不同，一般在三千元至一万元以上。

如果怀疑是诈骗，可以通过以下方式举报：

一是向公安机关报案。你可以直接拨打当地的报警电话110，或者前往附近的派出所，向警察详细说明事情的经过，包括介绍人的信息、工作的情况、你支付财物的情况等。公安机关会根据你提供的线索进行调查，如果符合立案条件，就会立案侦查。

二是向劳动监察部门投诉。如果涉及劳动权益方面的诈骗，比如虚假承诺工资、工作条件等，你可以向当地的劳动监察部门反映情况。劳动监察部门有权对用人单位和介绍人的行为进行调查和处理。

三是如果是通过网络平台或中介机构介绍的工作，你还可以向相关的平台或机构进行投诉，要求他们协助处理。