成立一个公司社保缴纳是否有人数限制？

在我国，成立公司后进行社保缴纳是没有人数限制的。

从法律概念上来说，社保是国家为了保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利而建立的一种社会保障制度。对于公司而言，为员工缴纳社保是其法定义务。

依据《中华人民共和国社会保险法》第五十七条规定，用人单位应当自成立之日起三十日内凭营业执照、登记证书或者单位印章，向当地社会保险经办机构申请办理社会保险登记。社会保险经办机构应当自收到申请之日起十五日内予以审核，发给社会保险登记证件。这里并没有对公司的人数作出要求。同时，该法第五十八条规定，用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。这意味着，只要公司有用工，不论人数多少，都要依法为员工办理社保缴纳手续。

所以，无论公司规模大小，员工人数是多是少，都有义务为员工缴纳社保，不存在人数达到一定标准才可以缴纳社保的限制。