地方性养老金发放标准是怎样的？

地方性养老金发放标准是指各个地方根据自身实际情况制定的，用于确定当地退休人员养老金发放金额的一系列规则。它和全国统一的基本养老金制度有关联，但又存在一些地方特色的调整。

在我国，基本养老金主要由基础养老金、个人账户养老金和过渡性养老金（部分人有）构成。基础养老金方面，它的计算和当地上年度在岗职工月平均工资、本人指数化月平均缴费工资以及缴费年限相关。用比较通俗的话来讲，当地经济发展好，上年度在岗职工月平均工资高，那基础养老金可能就会多一些；同时，个人缴费越多、缴费时间越长，基础养老金也会相应增加。《社会保险法》第十五条规定，基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金组成。基本养老金根据个人累计缴费年限、缴费工资、当地职工平均工资、个人账户金额、城镇人口平均预期寿命等因素确定。

个人账户养老金是根据个人账户储存额除以计发月数来计算的。个人账户储存额就是个人每个月缴纳的养老金累积起来的钱，计发月数则和退休年龄有关，退休年龄越大，计发月数越小，每月拿到的个人账户养老金就越多。

除了全国统一的计算方式外，地方性养老金还会有一些地方补贴或者调整政策。比如，有些地方会根据当地物价水平、经济发展状况等因素，额外给退休人员发放一些补贴，以保障他们的生活质量。不同地区的补贴标准和调整方式都不一样，具体要以当地政策为准。所以，要确切了解某地的地方性养老金发放标准，最好是咨询当地的社保部门。