公司交了五险一金还需要交医保吗？
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在探讨公司交了五险一金后是否还需要交医保这个问题之前，我们先来了解一下五险一金和医保的基本概念。五险一金是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称，其中五险包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，一金指的是住房公积金。而医保，即医疗保险，是为补偿疾病所带来的医疗费用的一种保险。 当公司为员工缴纳了五险一金时，其中的医疗保险就可以为员工在患病就医时提供一定的经济保障。具体来说，员工在定点医疗机构就医时，符合基本医疗保险药品目录、诊疗项目、医疗服务设施标准以及急诊、抢救的医疗费用，按照国家规定从基本医疗保险基金中支付。这一规定依据的是《中华人民共和国社会保险法》第二十八条。 那么，在已经有了公司缴纳的五险一金中的医保后，是否还需要再交医保呢？这需要分情况来看。 如果公司缴纳的是城镇职工基本医疗保险，这是一种比较常见且保障较为全面的医保形式。它的报销比例相对较高，报销范围也比较广泛。一般情况下，对于大多数人来说，有了城镇职工基本医疗保险就已经能满足基本的医疗保障需求了，不需要再额外缴纳其他医保。 然而，也有一些特殊情况可能需要考虑再交其他医保。比如，有的地区存在城乡居民基本医疗保险，它的缴费标准相对较低，对于一些收入较低或者没有稳定工作的人群来说是一种较为经济实惠的选择。如果员工所在的家庭经济条件较差，缴纳城镇职工基本医疗保险可能会有一定压力，而城乡居民基本医疗保险的保费更容易承担，那么可以考虑同时缴纳。 另外，商业医疗保险也是一个可以考虑的补充选项。商业医疗保险是由保险公司经营的营利性医疗保障，它可以在基本医疗保险的基础上，提供更个性化、更广泛的保障。例如，一些商业医疗保险可以报销基本医疗保险报销范围之外的费用，或者提供更高的报销额度。但是，商业医疗保险的保费相对较高，需要根据个人的经济状况和实际需求来决定是否购买。 从法律层面来看，并没有禁止一个人同时拥有多种医保。但是，在报销医疗费用时，不能重复报销。也就是说，即使你同时拥有多种医保，在就医后，只能选择一种医保进行报销，不能通过不同的医保重复获得报销费用。这是为了防止有人利用医保制度骗取保险金，维护医保制度的公平性和可持续性。 综上所述，公司交了五险一金后是否还需要交医保，要根据个人的具体情况来决定。如果已经有了城镇职工基本医疗保险，且经济条件允许，能够满足日常的医疗保障需求，那么通常不需要再额外缴纳其他医保。但如果存在特殊情况，如经济压力较大、需要更全面的保障等，可以考虑缴纳城乡居民基本医疗保险或购买商业医疗保险。在做出决定之前，建议详细了解各种医保的政策和保障范围，以便做出最适合自己的选择。
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