没交养老保险之前的退休金是怎么算的？

在解释没交养老保险之前退休金如何计算之前，我们先来明确一些基本概念。退休金是指劳动者年老或丧失劳动能力后，根据他们对社会所作的贡献和所具备的享受养老保险资格或退休条件，按月或一次性以货币形式支付的保险待遇。而养老保险是一种为保障劳动者在达到国家规定的解除劳动义务的劳动年龄界限，或因年老丧失劳动能力退出劳动岗位后的基本生活而建立的社会保险制度。

在我国，对于没交养老保险之前的工作年限，存在“视同缴费年限”这一概念。视同缴费年限是指职工全部工作年限中，其实际缴费年限之前的按国家规定计算的连续工作时间。也就是说，虽然这期间没有实际缴纳养老保险费用，但在计算退休金时，会把这段时间当作已经缴纳了保险费用来处理。

根据《国务院关于建立统一的企业职工基本养老保险制度的决定》等相关规定，在养老金的计算中，基础养老金部分的计算公式为：基础养老金 =（全省上年度在岗职工月平均工资 + 本人指数化月平均缴费工资）÷ 2 × 缴费年限（含视同缴费年限）× 1%。这里的缴费年限就包含了视同缴费年限。例如，某人在1992年之前参加工作，而当地是从1992年开始实行养老保险制度，那么1992年之前的工作时间就可以认定为视同缴费年限，在计算基础养老金时，这部分时间会和实际缴费年限一起参与计算。

不过，要认定视同缴费年限需要满足一定条件。一般来说，需要有档案记录等相关材料来证明这段工作经历。比如国有企业、县级以上集体企业的固定工，在实行养老保险制度之前的连续工龄可以视同缴费年限；机关事业单位正式职工调入企业后，其原有的工作年限视同缴费年限等。

此外，不同地区对于视同缴费年限的认定和退休金的计算方式可能会存在一些差异。有些地区可能还会根据当地的实际情况，在养老金的计算中加入过渡性养老金等项目，以体现对视同缴费年限的补偿。所以，具体的计算还需要结合当地的政策规定。如果你想准确了解自己没交养老保险之前的退休金计算情况，建议你携带本人档案等相关材料，到当地的社保经办机构进行详细咨询。