离职后医保自己交报销比例是否一样？

离职后自己交医保，报销比例是否和在职时一样，需要分情况来看。

首先，我们要了解一下我国基本医疗保险主要有两种类型，一种是职工基本医疗保险，另一种是城乡居民基本医疗保险。在职时，通常参加的是职工基本医疗保险，由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳基本医疗保险费。而离职后，如果以灵活就业人员身份继续参加职工基本医疗保险，在缴纳相应费用后，其报销比例通常和在职时是一样的。这是因为灵活就业人员参加职工基本医疗保险，参照当地在职职工的标准执行。依据《中华人民共和国社会保险法》第二十三条规定，无雇工的个体工商户、未在用人单位参加职工基本医疗保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加职工基本医疗保险，由个人按照国家规定缴纳基本医疗保险费。所以从法律规定和实际操作来看，以灵活就业人员身份缴纳职工医保，保障水平和在职职工基本一致。

然而，如果离职后没有选择以灵活就业人员身份参加职工医保，而是选择参加城乡居民基本医疗保险，那么报销比例一般和在职时参加的职工医保是不一样的。城乡居民基本医疗保险是由政府组织引导，面向城乡居民的一项基本医疗保险制度，筹资标准相对较低，所以报销比例也通常低于职工医保。城乡居民医保的报销政策由各地根据实际情况制定，不同地区的报销比例会有所差异。例如在一些地区，职工医保在三甲医院的住院报销比例可能达到80% - 90%，而城乡居民医保在同样医院的报销比例可能只有50% - 70%。