请来的保姆虐待老人会有哪些处罚？

当请来的保姆虐待老人时，这种行为可能会涉及到多种法律责任，以下为您详细介绍。

首先是民事责任。保姆与雇主之间通常存在着服务合同关系。保姆虐待老人的行为明显违反了合同约定的服务义务。依据《中华人民共和国民法典》中关于合同违约的相关规定，雇主有权解除与保姆的服务合同，并且要求保姆退还已支付的服务费用，同时可以要求保姆赔偿老人因受到虐待而遭受的身体和精神损害。例如，老人因被虐待而生病就医，产生的医疗费用等合理支出，都可以要求保姆进行赔偿。

其次是行政责任。如果保姆虐待老人的行为情节较轻，尚未构成犯罪，但违反了《中华人民共和国治安管理处罚法》第四十五条第二款“虐待家庭成员，被虐待人要求处理的”相关规定（这里虽然保姆与老人并非家庭成员关系，但在司法实践中，长期的照顾服务关系可能会参照适用类似规定），公安机关可以对保姆处以五日以下拘留或者警告的行政处罚。

最后是刑事责任。若保姆虐待老人的情节恶劣，达到了犯罪的程度，就会触犯《中华人民共和国刑法》中的虐待被监护、看护人罪。根据《刑法》第二百六十条之一规定，对未成年人、老年人、患病的人、残疾人等负有监护、看护职责的人虐待被监护、看护的人，情节恶劣的，处三年以下有期徒刑或者拘役。单位犯前款罪的，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依照前款的规定处罚。保姆作为对老人负有看护职责的人，如果其虐待行为符合该罪的构成要件，将会被依法追究刑事责任。

当发现保姆虐待老人时，雇主应及时收集相关证据，如视频、照片、老人的陈述等，并可以选择向公安机关报案，也可以通过民事诉讼的方式维护老人的合法权益。