question-icon 自己交社保和挂在公司交哪个更划算?

我现在在考虑交社保的方式,不知道是自己交社保好,还是挂在公司交划算。自己交感觉自由度高些,但又怕不划算;挂公司交好像保障全一点,可又担心费用问题。想了解下这两种方式到底哪种更合适我。
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  • #社保缴纳
answer-icon 共1位律师解答

自己交社保和挂在公司交哪个更划算,需要从缴费金额、保障范围等多方面来分析。 首先来看缴费金额。自己交社保,通常是以灵活就业人员身份参保,一般只需缴纳养老保险和医疗保险。以养老保险为例,缴费比例一般是20%,其中8%进入个人账户,12%进入统筹账户。而挂在公司交社保,是缴纳五险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。缴费时,个人和公司按一定比例共同承担费用,养老保险个人缴费比例通常是8%,全部进入个人账户,公司缴费比例一般在16%左右。从缴费金额上看,如果个人经济条件不太好,自己交社保在当下缴纳的费用会相对少一些;但如果个人经济状况较好,挂在公司交虽然当下缴纳的费用多,但进入个人账户的资金也多,未来养老金待遇可能会更高。 再看保障范围。自己交社保,只有养老和医疗保障。而挂在公司交社保,能享受五险的保障,多了失业、工伤和生育保险。比如,失业时可以领取失业保险金;工作中受伤能获得工伤保险的赔偿;生育时能享受生育保险的待遇,包括生育医疗费用报销和生育津贴。所以,如果有失业、工伤、生育等方面的保障需求,挂在公司交社保更合适。 根据《中华人民共和国社会保险法》的相关规定,用人单位和个人都有依法缴纳社会保险费的义务。灵活就业人员可以自愿参加基本养老保险和基本医疗保险。具体选择哪种方式,要根据个人的经济状况、保障需求等实际情况来决定。

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