公务员应当回避的社会关系有哪些？

公务员回避制度是为了保证公务员公正履行职责，防止因亲属等社会关系影响公务的正常执行。下面为您详细介绍公务员应当回避的社会关系。

首先是夫妻关系。夫妻是家庭关系的核心，具有最亲密的人身和财产关系。如果夫妻双方在同一机关担任直接隶属于同一领导人员的职务，或者有直接上下级领导关系的职务，在工作中就可能出现相互偏袒、干扰正常工作秩序等情况。例如，在一个部门中，丈夫是部门领导，妻子是其直接下属，在考核、晋升等工作中就难以保证公平公正。依据《公务员回避规定》，这种情况是需要回避的。

其次是直系血亲关系，包括祖父母、外祖父母、父母、子女、孙子女、外孙子女等。直系血亲关系是基于自然血缘形成的，关系密切。公务员之间有直系血亲关系的，不得在同一机关担任双方直接隶属于同一领导人员的职务或者有直接上下级领导关系的职务，也不得在其中一方担任领导职务的机关从事组织、人事、纪检、监察、审计和财务工作。比如父亲是某单位领导，儿子就不能在该单位从事组织人事等关键工作，以避免权力滥用和利益输送。

三代以内旁系血亲关系也是需要回避的范围，包括伯叔姑舅姨、兄弟姐妹、堂兄弟姐妹、表兄弟姐妹、侄子女、甥子女等。由于三代以内旁系血亲在亲属关系上较为紧密，也可能对公务执行产生影响。同样，在任职上也有类似的限制规定，以保证公务的公正性。

最后是近姻亲关系，包括配偶的父母、配偶的兄弟姐妹及其配偶、子女的配偶及子女配偶的父母、三代以内旁系血亲的配偶。近姻亲关系也会在一定程度上影响公务员的公正履职，所以也在回避范围内。比如，公务员的配偶的父亲是某单位领导，该公务员一般就不适合在该单位担任直接受其领导的职务。

总之，公务员回避制度所涵盖的这些社会关系，都是为了维护公务员队伍的廉洁性和公正性，确保公共事务能够得到公平、公正的处理。《公务员回避规定》对这些回避情形做出了明确的规定，公务员必须严格遵守。