工会经费该如何做账务处理？

工会经费是工会组织开展各项活动所需要的费用。在企业的财务管理中，工会经费的账务处理需要遵循一定的规则和流程。

首先是计提工会经费。按照规定，企业应根据工资总额的一定比例计提工会经费。依据《中华人民共和国企业所得税法》及其实施条例，企业拨缴的工会经费，不超过工资、薪金总额2%的部分，准予扣除。计提时，借记“管理费用——工会经费”科目，贷记“应付职工薪酬——工会经费”科目。这一步相当于预先把工会经费从企业的费用中预留出来。

接着是缴纳工会经费。企业向工会组织拨缴工会经费时，借记“应付职工薪酬——工会经费”科目，贷记“银行存款”科目。这意味着企业将预留的工会经费实际支付出去了。

然后可能会涉及工会经费的返还。如果企业成立了工会组织，上级工会可能会按一定比例将缴纳的工会经费返还给企业工会。收到返还的工会经费时，企业工会应借记“银行存款”科目，贷记“拨缴经费收入”科目。这部分返还的经费是供企业工会自主使用的。

需要注意的是，不同地区对于工会经费的管理和返还政策可能会有所不同。企业在进行工会经费的账务处理时，要严格按照当地的相关规定执行，确保账务处理的准确性和合规性。同时，要妥善保存好与工会经费相关的凭证和资料，以备税务机关等部门的检查。