其他失业单位包括哪些？

在法律语境中，我们通常所说的涉及失业情况的单位概念，并不是‘失业单位’，准确表述应是会导致员工失业的用人单位。除了大家熟知的企业之外，其他会导致员工失业的单位还有不少类型。

首先是事业单位。事业单位是国家为了社会公益目的，由国家机关举办或其他组织利用国有资产举办的，从事教育、科技、文化、卫生等活动的社会服务组织。比如学校、医院等。依据《事业单位人事管理条例》，当事业单位出现改制、撤销等情况时，就可能会导致员工失业。

其次是社会团体。社会团体是指中国公民自愿组成，为实现会员共同意愿，按照其章程开展活动的非营利性社会组织，像各类行业协会、商会等。社会团体如果运营不善、资金链断裂或者业务调整，也会让成员面临失业。

再者是民办非企业单位。这是企业事业单位、社会团体和其他社会力量以及公民个人利用非国有资产举办的，从事非营利性社会服务活动的社会组织，例如民办学校、民办医院等。当民办非企业单位因经营困难等原因无法继续运营时，员工就会失业。《中华人民共和国劳动法》适用于这些单位与劳动者之间的关系，为员工在失业等情况下提供相应的保障。

另外，国家机关在机构改革、职能调整等情况下，也可能会对一些临时聘用人员或编外人员进行辞退，导致他们失业。