五险二金中的年金是用来做什么的？

五险二金中的年金主要分为企业年金和职业年金，它们都是补充养老保险制度。下面分别为你解释：

企业年金是企业及其职工在依法参加基本养老保险的基础上，自主建立的补充养老保险制度。它是企业为员工提供的一项福利，旨在提高员工退休后的生活水平。企业和员工共同缴费，企业缴费每年不超过本企业职工工资总额的8%，企业和职工个人缴费合计不超过本企业职工工资总额的12%。这笔钱会进入员工的企业年金个人账户，实行完全积累，按照国家有关规定进行投资运营。员工在达到国家规定的退休年龄或者完全丧失劳动能力时，可以从本人企业年金个人账户中按月、分次或者一次性领取企业年金，也可以将本人企业年金个人账户资金全部或者部分购买商业养老保险产品，依据保险合同领取待遇并享受相应的继承权。相关依据是《企业年金办法》。

职业年金是机关事业单位及其工作人员在参加机关事业单位基本养老保险的基础上，建立的补充养老保险制度。单位缴纳职业年金费用的比例为本单位工资总额的8%，个人缴费比例为本人缴费工资的4%，由单位代扣。工作人员在达到国家规定的退休条件并依法办理退休手续后，由本人选择按月领取职业年金待遇的方式。可一次性用于购买商业养老保险产品，依据保险合同领取待遇并享受相应的继承权；也可选择按照本人退休时对应的计发月数计发职业年金月待遇标准，发完为止，同时职业年金个人账户余额享有继承权。这依据的是《机关事业单位职业年金办法》。