什么是涉嫌职务侵占罪?

在公司上班,最近听说有人因为涉嫌职务侵占罪被调查。我不太明白这是怎么回事,想具体了解下到底什么样的行为会涉嫌职务侵占罪,以及这种罪严重不严重,会受到怎样的处罚 。
张凯执业律师
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涉嫌职务侵占罪,简单来说,就是指公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的这种行为被怀疑构成了犯罪。


首先,咱们来说说职务侵占罪的构成要件。从犯罪主体看,得是公司、企业或者其他单位中的工作人员,而且是非国家工作人员哦,如果是国家工作人员利用职务之便侵占财物,那可能构成贪污罪等其他罪名。


客观方面呢,就是行为人利用自身职务便利条件,通过侵吞、窃取、骗取或者其他手段,不当获取本单位财物,并且数额达到一定标准。这里的职务便利,指的是基于工作岗位产生的主管、经手、管理单位财物的便利条件,比如公司财务人员利用管理资金的便利,将公司资金非法占为己有。


犯罪客体是公司、企业或者其他单位的合法财产所有权,犯罪对象就是本单位的财物,这既包括动产、不动产,也包括有形财产和无形财产。


主观方面要求行为人必须是直接故意,而且有明确的非法占有本单位财物的目的,如果是因为工作失误等非主观故意情况,就不构成职务侵占罪。


关于数额标准,根据相关规定,职务侵占罪的立案标准一般为六万元以上,即公司、企业或者其他单位的人员,利用职务便利将本单位财物非法占为己有,数额达到六万元以上的,就可能面临刑事追诉。不过,各地司法实践中可能会存在一定差异 。


一旦被认定为职务侵占罪,处罚也是挺严厉的。依据《中华人民共和国刑法》第二百七十一条规定,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。 所以,大家在工作中一定要遵守法律和职业道德,不要触碰法律红线。

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