劳动仲裁后老板不给钱怎么办？

当遇到劳动仲裁后老板不给钱的情况，劳动者可以采取以下合法途径来维护自己的权益。

首先，要明白劳动仲裁是具有法律效力的。劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决。根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第五十一条规定，当事人对发生法律效力的调解书、裁决书，应当依照规定的期限履行。一方当事人逾期不履行的，另一方当事人可以依照民事诉讼法的有关规定向人民法院申请执行。受理申请的人民法院应当依法执行。

这意味着，如果老板在规定的履行期限内不给钱，劳动者有权向法院申请强制执行。申请强制执行时，需要准备好相关材料，比如劳动仲裁裁决书、强制执行申请书等。

法院在受理强制执行申请后，会采取一系列措施来要求老板履行义务。例如查询老板名下的存款、债券、股票、基金份额等财产情况，还可以根据不同情形扣押、冻结、划拨、变价老板的财产。

另外，根据《中华人民共和国民事诉讼法》规定，如果老板拒不履行生效法律文书确定的义务，法院可以对其采取罚款、拘留等强制措施；情节严重构成犯罪的，还会依法追究刑事责任。所以，劳动者不用过于担心拿不到钱，要积极运用法律武器维护自己的合法权益。