劳动局处理不了的农民工讨薪该怎么办？

当劳动局无法处理农民工讨薪问题时，农民工可以通过以下途径维护自身权益。

首先，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。劳动仲裁是一种准司法程序，专门处理劳动纠纷。根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二条规定，中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的因劳动报酬等发生的争议，适用本法。农民工需要在知道或者应当知道其权利被侵害之日起一年内，向劳动合同履行地或者用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会提出书面仲裁申请。仲裁委员会受理后，会按照法定程序进行审理，作出裁决。如果农民工对仲裁结果不服，还可以在收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。

其次，也可以直接向人民法院提起诉讼。对于一些事实清楚、证据充分的案件，农民工可以以劳务合同纠纷为由向法院起诉。依据《中华人民共和国民法典》中关于合同的相关规定，用人单位或雇主有按照约定支付劳动报酬的义务。农民工需要准备好相关证据，如劳动合同、工资条、考勤记录、聊天记录等，以证明双方存在劳动关系或劳务关系以及对方拖欠工资的事实。法院在审理后会根据事实和法律作出判决，如果对方不履行判决，农民工可以申请强制执行。

此外，还可以借助社会力量。比如向当地的法律援助机构申请法律援助，他们会为符合条件的农民工提供免费的律师服务，帮助他们更好地维护自己的权益。也可以向媒体曝光，通过舆论的压力促使问题得到解决。总之，农民工在遇到讨薪难题时，要保持冷静，通过合法、合理的途径来解决问题。