工作一年后辞职考研，社保该怎么办？

当您工作一年后辞职考研，社保的处理方式需要分不同的险种来看。

首先是养老保险。养老保险是累计计算缴费年限的。如果您辞职后暂时不缴纳，之前的缴费年限也不会清零。之后您要是有了新的工作或者自己继续缴纳，缴费年限会继续累计。依据《中华人民共和国社会保险法》第十六条规定，参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。所以从长远来看，中断缴费可能会影响您未来养老金的数额，但只要最终累计满15年，就不影响领取养老金。您如果想自己缴纳，可以以灵活就业人员身份参加城镇职工基本养老保险，需要携带本人身份证等相关材料到当地社保经办机构办理参保登记手续，缴费基数可以根据自己的经济状况在规定范围内选择，缴费比例一般为20%。

其次是医疗保险。医疗保险如果中断，在中断期间您将无法享受医保报销待遇。不过，医保个人账户里的钱还是可以使用的。根据《社会保险法》第二十七条，参加职工基本医疗保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费达到国家规定年限的，退休后不再缴纳基本医疗保险费，按照国家规定享受基本医疗保险待遇。如果您不想中断医保待遇，可以以灵活就业人员身份参加城镇职工基本医疗保险或者参加城乡居民基本医疗保险。参加城镇职工医保的手续和养老保险类似；参加城乡居民医保则需要在当地规定的集中缴费期内办理参保缴费手续，缴费标准相对较低，但报销比例和待遇可能也会有所不同。

对于失业保险、工伤保险和生育保险，辞职后一般就停止缴纳了。失业保险是在非因本人意愿中断就业等符合条件的情况下才能领取失业金，您主动辞职通常不符合领取条件。工伤保险是由用人单位缴纳，您辞职后自然就没有了。生育保险，现在很多地方已经将其和职工基本医疗保险合并，您如果以灵活就业人员身份参加职工医保，可能也可以享受生育相关待遇，但具体要根据当地政策来确定。

总之，您要根据自己的实际情况和经济能力来选择合适的社保处理方式。如果您经济条件允许，继续以灵活就业人员身份缴纳社保是比较好的选择，这样可以保证社保的连续性；如果经济压力较大，也可以先暂停缴纳，等之后有条件了再继续缴纳。