人死了拖欠工资该怎么办?
我家里有人去世了,但是他生前工作的地方还拖欠着他的工资。我也不知道该怎么处理这种情况,也不清楚通过什么途径能把这笔工资要回来,想问问遇到这种情况该怎么办呢?
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当遇到人死了但工资被拖欠的情况时,需要明确几个关键法律要点来维护合法权益。 首先,从法律角度来看,工资是劳动者付出劳动后应得的报酬,即便劳动者去世,这笔工资也属于其合法财产。根据《中华人民共和国民法典》继承编的相关规定,遗产是自然人死亡时遗留的个人合法财产,而被拖欠的工资就属于这一范畴。所以,劳动者的继承人有权继承这笔工资。 继承人可以通过多种途径来追讨这笔拖欠的工资。第一种是与用人单位进行协商。可以由继承人代表与用人单位沟通,说明情况,要求支付拖欠的工资。在协商过程中,要注意保留相关的证据,比如聊天记录、通话录音等。 如果协商不成,就可以考虑向劳动监察部门投诉。劳动监察部门有职责对用人单位的工资支付情况进行监督检查。继承人可以携带死者的相关身份证明、劳动关系证明、工资拖欠的证据等材料前往劳动监察部门进行投诉。劳动监察部门会根据具体情况进行调查,如果发现用人单位确实存在拖欠工资的违法行为,会责令其限期支付。 另外,还可以通过劳动仲裁的方式来解决。继承人可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。在申请仲裁时,要提交仲裁申请书以及相关的证据材料。仲裁委员会会根据双方提供的证据和陈述进行审理,并作出裁决。 如果对仲裁结果不满意,继承人还可以向人民法院提起诉讼。在诉讼过程中,要遵循民事诉讼的程序和规则,提供充分的证据来支持自己的主张。人民法院会根据事实和法律作出公正的判决。 总之,当劳动者去世后工资被拖欠时,其继承人要积极通过合法途径来维护权益,确保死者的合法财产得到妥善处理。

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