哪些单位需要缴纳企业年金？

企业年金是企业及其职工在依法参加基本养老保险的基础上，自主建立的补充养老保险制度。简单来说，就是在基本养老保险之外，企业额外给员工建立的一种养老福利。

根据《企业年金办法》规定，企业和职工建立企业年金，应当依法参加基本养老保险并履行缴费义务，企业具有相应的经济负担能力。从这些规定来看，并没有强制要求所有企业都必须缴纳企业年金，而是一种自主建立的模式。

一般来说，国有企业尤其是大型央企、国企，由于经济实力较强，管理规范，很多都建立了企业年金制度。这些企业往往福利待遇较好，把企业年金作为吸引和留住人才的一种手段。

一些大型的金融机构，如银行、证券、保险等企业，也有不少建立了企业年金。这些企业盈利能力较强，员工收入水平较高，有能力为员工提供企业年金这样的补充福利。

此外，一些效益较好的民营企业，特别是高新技术企业、大型制造业企业等，为了提高员工的福利待遇和企业的竞争力，也会选择建立企业年金。不过，总体而言，目前我国建立企业年金的企业占比相对还比较小，很多中小企业由于经济实力有限等原因，尚未建立企业年金。