劳动监察大队不管事该找谁投诉？

当遇到劳动监察大队不管事的情况时，是有一些途径可以进行投诉的。首先我们来了解一下相关的法律依据，根据《关于实施〈劳动保障监察条例〉若干规定》，劳动保障行政部门或者受委托实施劳动保障监察的组织应当设立举报、投诉信箱和电话，为举报人保密；对举报属实，为查处重大违反劳动保障法律、法规或者规章的行为提供主要线索和证据的举报人，给予奖励。这意味着公民有权利对劳动监察大队的不作为进行反映和投诉。

第一个可以投诉的途径是向上级劳动和社会保障局进行投诉。上级部门对下级部门有监督和管理的职责，当你认为劳动监察大队没有履行其应尽的职责时，可以将具体情况详细地告知上级劳动和社会保障局。他们会根据你反映的情况进行调查核实，并督促劳动监察大队依法处理问题。

第二个途径是向政府的信访部门反映情况。信访部门是专门处理群众来信来访问题的机构，他们会将你反映的劳动监察大队不管事的问题进行登记，并按照规定转交给相关的责任部门进行处理。信访部门会跟进处理进度，保障你的诉求得到合理的回应。

另外，还可以向当地的纪检监察机关投诉。纪检监察机关负责监督公职人员的行为是否合法合规，如果劳动监察大队的工作人员存在不作为、乱作为等违纪违法行为，纪检监察机关会进行调查处理，维护公民的合法权益。