question-icon 为什么单位不愿意给员工办理失业金?

我在单位工作了一段时间,最近离职想办理失业金,可单位却不愿意配合。我不太明白,办理失业金对员工来说是好事,单位为啥不愿意呢?是有啥顾虑还是涉及什么利益问题吗?我想弄清楚背后的原因。
展开 view-more
  • #失业金办理
answer-icon 共1位律师解答

单位不愿意给员工办理失业金,可能存在多方面的原因。首先,从经济成本方面来看,根据《失业保险条例》规定,城镇企业事业单位按照本单位工资总额的百分之二缴纳失业保险费,职工按照本人工资的百分之一缴纳失业保险费。若员工频繁申领失业金,可能会使社保部门认为该单位就业不稳定,进而影响单位后续的社保费率。当单位被认定为不稳定就业单位时,社保部门有可能提高其失业保险缴费比例,这无疑会增加单位的用人成本。 其次,从管理和声誉角度考虑,员工申请失业金往往意味着失业情况的发生,这可能暗示单位经营状况不佳或者在人力资源管理方面存在问题。频繁有员工领取失业金,在外界看来可能会影响单位的声誉,对单位的形象和业务拓展产生不利影响。而且在单位的管理流程中,办理失业金需要提供一系列的证明材料,这会增加单位人力资源部门的工作负担,需要投入一定的时间和精力去完成相关手续。 此外,有些单位可能存在认识误区,认为为员工办理失业金手续过于繁琐,担心会给自己带来不必要的麻烦。还有可能是部分单位出于对自身利益的过度考虑,想尽量减少与失业金相关的事务,从而不愿意积极配合员工办理失业金。

avatar
法律公园专业律师
平台专业律师
去咨询
去咨询
suggest-qr
mobile-suggestion
qr why
mobile-cta-laywer cta-laywer
免费法律咨询 3423名律师在线 3分钟快速回复
立即联系立即拨打立即联系