执法部门为什么要清理临时工？

执法部门清理临时工这一举措，主要是基于一系列法律要求和实际执法需求。

从法律层面来看，执法工作具有很强的严肃性和权威性，要求执法人员必须具备相应的专业素养和资质。《行政处罚法》等相关法律法规明确规定，行政处罚应当由具有行政执法资格的执法人员实施，且执法人员不得少于两人。临时工通常未经过系统的专业培训和资格考核，不具备行政执法资格，他们参与执法工作不符合法律规定。如果让不具备资格的临时工进行执法，可能导致执法行为因主体不适格而无效，损害行政相对人的合法权益，同时也破坏了法律的权威和尊严。

在实际执法中，临时工缺乏专业执法知识和技能，容易在执法过程中出现不规范、不公正的行为。他们可能对执法程序不熟悉，在调查取证、作出处罚决定等环节出现错误，引发行政争议和纠纷。例如，在执法过程中不按规定出示证件、不依法告知当事人权利等。这些不规范行为不仅影响执法效果，还可能引发社会公众对执法部门的信任危机。

此外，临时工的管理相对困难，他们的流动性较大，缺乏有效的监督和约束机制。这可能导致一些临时工在执法过程中滥用职权、以权谋私，给执法部门带来负面影响。清理临时工，有助于提高执法队伍的整体素质和执法水平，保障执法工作的公正、公平、合法进行。

执法部门清理临时工是为了确保执法工作符合法律规定，提高执法质量和公信力，维护社会秩序和公共利益。