网络诈骗老板跑了，员工会被判刑吗？

在网络诈骗案件中，若老板跑路，员工是否会被判刑，需要结合具体情况来判定。

首先，要明确网络诈骗的定义。网络诈骗指的是以非法占有为目的，利用互联网采用虚构事实或者隐瞒真相的方法，骗取数额较大的公私财物的行为。《中华人民共和国刑法》第二百六十六条规定，诈骗公私财物，数额较大的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。

对于员工是否会被判刑，关键在于员工对诈骗行为是否知情以及参与程度。

如果员工完全不知情，只是按照正常的工作流程进行操作，没有意识到自己的工作内容涉及诈骗，那么一般不会被认定为犯罪。因为构成犯罪通常需要主观上具有故意，即明知自己的行为会发生危害社会的结果，并且希望或者放任这种结果发生。在这种不知情的情况下，员工缺乏犯罪的主观故意。

然而，如果员工知情，且参与了诈骗行为，那就可能会被追究刑事责任。具体的量刑会根据其在犯罪中所起的作用来确定。如果员工是主要的实施者，积极参与了诈骗的各个环节，那么可能会被认定为主犯。主犯在共同犯罪中起主要作用，量刑相对较重。根据《刑法》第二十六条规定，组织、领导犯罪集团进行犯罪活动的或者在共同犯罪中起主要作用的，是主犯。三人以上为共同实施犯罪而组成的较为固定的犯罪组织，是犯罪集团。对组织、领导犯罪集团的首要分子，按照集团所犯的全部罪行处罚。对于第三款规定以外的主犯，应当按照其所参与的或者组织、指挥的全部犯罪处罚。

如果员工只是起到了辅助作用，比如帮忙发送一些诈骗信息等，那么可能会被认定为从犯。从犯在共同犯罪中起次要或者辅助作用。根据《刑法》第二十七条规定，对于从犯，应当从轻、减轻处罚或者免除处罚。

此外，还需要考虑诈骗的金额和情节。如果诈骗金额较小，情节较轻，可能会从轻处罚；如果诈骗金额巨大，情节严重，处罚也会相应加重。

总之，网络诈骗老板跑了，员工不一定会被判刑，需要综合考虑员工的主观故意、参与程度、诈骗金额等多方面因素来判断。员工在遇到这种情况时，应积极配合司法机关的调查，如实陈述自己的情况，以争取公正的处理结果。