国家公职人员肇事逃逸会被开除吗？

国家公职人员肇事逃逸是否会被开除，需要分情况来看，我们可以从《中华人民共和国公职人员政务处分法》《中华人民共和国刑法》等规定来分析。

首先，如果肇事逃逸行为没有构成犯罪。根据《中华人民共和国公职人员政务处分法》，公职人员违法行为情节较轻的，可能会受到警告、记过、记大过等处分；情节较重的，会受到降级或者撤职处分；只有情节严重的，才会被开除。也就是说，在肇事逃逸未构成犯罪时，不一定会被开除，但会依据情节轻重给予相应的政务处分。

其次，如果肇事逃逸行为构成犯罪。依据《中华人民共和国刑法》，肇事逃逸可能构成交通肇事罪。而《中华人民共和国公职人员政务处分法》第十四条明确规定，因故意犯罪被判处管制、拘役或者有期徒刑以上刑罚（含宣告缓刑）的；因过失犯罪被判处有期徒刑，刑期超过三年的；因犯罪被单处或者并处剥夺政治权利的，都应当予以开除。因过失犯罪被判处管制、拘役或者三年以下有期徒刑的，一般应当予以开除；案件情况特殊，予以撤职更为适当的，可以不予开除，但是应当报请上一级机关批准。

所以，国家公职人员肇事逃逸构成犯罪时，大概率会被开除，仅有在因过失犯罪被判处管制、拘役或者三年以下有期徒刑且案件情况特殊的情况下，有可能不被开除，但需要上一级机关批准。总之，国家公职人员应该遵守法律法规，发生事故后要积极承担责任，逃逸只会让问题变得更严重。