工伤认定书面申请书模板是怎样的？

工伤认定书面申请书是劳动者在工作中遭受事故伤害或患职业病时，向劳动保障行政部门提出工伤认定申请所使用的法律文书。它对于确定劳动者是否属于工伤，进而享受相应的工伤待遇至关重要。

根据《工伤保险条例》第十八条规定，提出工伤认定申请应当提交下列材料：（一）工伤认定申请表；（二）与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）、人事关系的其他证明材料；（三）医疗机构诊断证明书、诊断病历等医疗诊断证明或者职业病诊断证明书、职业病诊断鉴定书。虽然条例未明确给出申请书模板，但结合实际要求，申请书一般应包含以下内容。

首先是标题，一般为“工伤认定申请书”，要简洁明了。

接着是申请人和被申请人的基本信息。申请人如果是受伤职工本人，需写明姓名、性别、年龄、民族、地址、身份证号码、联系电话等；如果是受职工委托代为申请的，还需注明委托人与被委托人的关系。被申请人通常是职工所在的用人单位，要写明单位名称、地址、法定代表人姓名、联系电话等。

然后是请求事项，要明确写出请求劳动保障行政部门认定申请人的XX受伤情况为工伤。

再接下来是事实与理由部分，这是申请书的核心内容。要详细描述事故发生的时间、地点、工作内容、受伤经过等。比如具体是在哪个车间、从事什么工作时受伤的，受伤的具体部位和程度等。同时，要说明受伤与工作之间的因果关系。这部分内容要真实、准确、客观。

最后是落款，申请人要签名并注明申请日期。

以下是一个简单的模板示例：

《工伤认定申请书》

申请人：[姓名]，性别[X]，年龄[XX]，民族[X]，住址：[详细地址]，身份证号码：[具体号码]，联系电话：[电话号码]。

被申请人：[单位名称]，地址：[单位地址]，法定代表人：[法定代表人姓名]，联系电话：[单位电话]。

请求事项：

请求依法认定申请人在[具体时间]受伤为工伤。

事实与理由：

申请人是被申请人单位的职工，于[入职时间]进入该单位工作，从事[工作岗位]工作。在[事故发生时间]，申请人在[工作地点]，因[具体工作内容]时，[详细描述受伤经过]，致使申请人[受伤部位]受伤。受伤后，申请人立即被送往[医院名称]治疗，经诊断为[具体伤情]。

综上所述，申请人的受伤是在工作时间和工作场所内，因工作原因受到的事故伤害，符合《工伤保险条例》第十四条第（一）项规定，特向贵局申请工伤认定。

此致

[劳动保障行政部门名称]

申请人（签名）：[姓名]

[申请日期]