在我国，个人所得税的缴纳情况因所得类型的不同而有所区别，以下为您详细介绍：
工资、薪金所得
根据现行法律规定，工资、薪金所得每月收入减除费用5000元以及专项扣除、专项附加扣除和依法确定的其他扣除后的余额，为应纳税所得额。也就是说，一般情况下，每月工资、薪金收入超过5000元的部分需要缴纳个人所得税。
法律依据：《中华人民共和国个人所得税法》第六条规定，居民个人的综合所得，以每一纳税年度的收入额减除费用六万元以及专项扣除、专项附加扣除和依法确定的其他扣除后的余额，为应纳税所得额。
实际案例：小明每月工资收入8000元，每月专项扣除（如五险一金等）共计1000元，专项附加扣除（如子女教育、赡养老人等）共计2000元。那么小明每月应纳税所得额=8000 - 5000 - 1000 - 2000 = 0元，即小明不需要缴纳个人所得税。
劳务报酬所得
劳务报酬所得每次收入不超过四千元的，减除费用八百元；四千元以上的，减除百分之二十的费用，其余额为应纳税所得额。也就是说，劳务报酬所得超过800元以上，需要交纳个人所得税。
法律依据：《中华人民共和国个人所得税法》第六条规定，劳务报酬所得、稿酬所得、特许权使用费所得以收入减除百分之二十的费用后的余额为收入额。稿酬所得的收入额减按百分之七十计算。
实际案例：小红为某公司提供一次劳务服务，获得报酬1500元。那么小红应纳税所得额=1500 - 800 = 700元，小红需要按照对应的税率缴纳个人所得税。
其他所得
除了工资、薪金所得和劳务报酬所得外，还有稿酬所得、特许权使用费所得、经营所得、利息、股息、红利所得、财产租赁所得、财产转让所得、偶然所得等，这些所得也需要根据相应的规定缴纳个人所得税。
法律依据：《中华人民共和国个人所得税法》第二条规定，下列各项个人所得，应当缴纳个人所得税： （一）工资、薪金所得； （二）劳务报酬所得； （三）稿酬所得； （四）特许权使用费所得； （五）经营所得； （六）利息、股息、红利所得； （七）财产租赁所得； （八）财产转让所得； （九）偶然所得。
实用法律建议
- 了解税收政策：个人应及时关注国家税收政策的变化，以便准确计算自己的应纳税所得额和应纳税额。例如，国家可能会根据经济形势调整个人所得税的起征点、税率等，了解这些政策变化可以帮助您合理规划自己的收入和支出。
- 合理利用扣除项目：充分利用专项扣除、专项附加扣除等扣除项目，降低应纳税所得额。例如，合理缴纳五险一金，根据自身情况申报子女教育、继续教育、大病医疗、住房贷款利息、住房租金、赡养老人等专项附加扣除。
- 保留相关凭证：在取得收入和进行扣除时，要注意保留相关的凭证，如工资条、劳务报酬合同、发票、缴费凭证等，以备税务机关检查。
- 依法申报纳税：个人要按照法律规定的时间和方式申报纳税，避免逾期申报和漏报、少报等违法行为，以免面临税务处罚。
总之，个人所得税的缴纳涉及到每个人的切身利益，了解相关法律规定和政策，合理规划自己的收入和支出，依法申报纳税，是每个纳税人应尽的义务。