安徽职务侵占量刑标准是怎样的？

在安徽，职务侵占罪的量刑标准有明确规定。首先要清楚什么是职务侵占罪，简单说就是公司、企业或其他单位的人员，利用职务便利，把本单位财物非法占为己有。

依据《中华人民共和国刑法》第二百七十一条第一款，公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。

安徽省高级人民法院规定，职务侵占罪“数额较大”的起点为一万元，“数额巨大”起点为十万元 ，十年以上确定的数额起点为一百万元 。不过在司法实践中，“数额较大”“数额巨大”的数额起点，按照《关于办理贪污贿赂刑事案件适用法律若干问题的解释》中关于受贿罪、贪污罪相对应的数额标准规定的二倍、五倍执行。也就是数额在三万元以上不满二十万元的，认定为“数额较大”；数额在二十万元以上不满三百万元的，应当认定为“数额巨大” 。

此外，构成职务侵占罪的，还会根据不同情形确定量刑起点和增加刑罚量。比如犯罪数额达到“数额较大”起点的，可以在三个月拘役至一年有期徒刑幅度内确定量刑起点，犯罪数额每增加数额巨大与数额较大起点差值的3%，可以增加一个月刑期等。同时，存在一些情形还会从重处罚，像职务侵占行为严重影响生产经营等情况。

相关概念：

职务侵占罪：公司、企业等单位的非国家工作人员利用职务上的便利侵吞、窃取、骗取本单位的财物，达到数额较大的犯罪行为。

数额较大、数额巨大、数额特别巨大：是法律对职务侵占犯罪金额不同程度的划分，对应不同的量刑档次。