单位退休和个人退休退休金一样吗？

单位退休和个人退休所领取的退休金是否一样，不能简单地一概而论，需要结合具体情况分析。

首先，我们来了解一下退休金的计算方式。退休金主要由基础养老金、个人账户养老金等部分组成。基础养老金的计算公式为当地上年度在岗职工月平均工资与本人指数化月平均缴费工资之和的平均值，再乘以缴费年限，最后乘以1%。个人账户养老金则是个人账户储存额除以计发月数。

对于单位退休人员，单位会按照规定的比例为员工缴纳养老保险，一般单位缴纳比例较高，员工个人也需要承担一部分。而个人退休通常是指以灵活就业人员身份参加养老保险，个人需要承担全部的缴费金额。虽然两者缴费主体不同，但在养老金的计算上，遵循的是同一套规则。也就是说，如果单位退休人员和个人退休人员在缴费基数、缴费年限、当地上年度在岗职工月平均工资等因素都相同的情况下，他们所领取的退休金是一样的。

然而在实际情况中，这些因素往往存在差异。单位通常会按照员工的实际工资来确定缴费基数，而个人在以灵活就业人员身份参保时，可能会根据自身经济情况选择不同的缴费档次，缴费基数可能较低。缴费年限也会因个人工作经历的不同而有差异。这些因素都会影响到最终退休金的数额。

根据《中华人民共和国社会保险法》第十五条规定，基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金组成。基本养老金根据个人累计缴费年限、缴费工资、当地职工平均工资、个人账户金额、城镇人口平均预期寿命等因素确定。所以，退休金的多少是由多个因素共同决定的，而不是单纯取决于退休方式是单位退休还是个人退休。