取保候审会对事业单位工作人员产生影响吗

我是一名事业单位工作人员,最近遇到了一些麻烦事,可能会面临取保候审。我特别担心这会对我的工作有不好的影响,想了解一下在咱们国家的法律规定里,取保候审到底会不会对我在事业单位的工作产生影响呢?都有哪些方面的影响呢?
张凯执业律师
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取保候审对事业单位工作人员是有影响的。


首先来说说取保候审这个概念,简单讲,就是在刑事诉讼中,对未被逮捕或逮捕后需要变更强制措施的犯罪嫌疑人、被告人,责令其提出保证人或者交纳保证金,并出具保证书,保证随传随到,对其不予羁押或暂时解除羁押的一种强制措施 。


依据《中华人民共和国刑事诉讼法》第七十一条规定,被取保候审的犯罪嫌疑人、被告人应当遵守以下规定:一是未经执行机关批准不得离开所居住的市、县;二是住址、工作单位和联系方式发生变动的,在二十四小时以内向执行机关报告;三是在传讯的时候及时到案;四是不得以任何形式干扰证人作证;五是不得毁灭、伪造证据或者串供。人民法院、人民检察院和公安机关还可以根据案件情况,责令被取保候审的犯罪嫌疑人、被告人遵守一些特别规定,比如不得进入特定的场所、不得与特定的人员会见或者通信等。


对于事业单位工作人员而言,这些规定在实际中可能带来诸多影响。一方面,工作安排可能会受限。因为要保证随传随到,可能无法正常参与一些需要长时间出差或者封闭作业的工作任务,单位可能也会基于此调整其工作分工。另一方面,如果违反取保候审规定,后果是比较严重的。已交纳保证金的,会被没收部分或者全部保证金,并且区别情形,责令具结悔过,重新交纳保证金、提出保证人,或者监视居住、予以逮捕。对违反规定需要予以逮捕的,还可以先行拘留。这一系列后果必然会对其在事业单位的工作产生极大冲击,甚至可能导致失去工作 。


不过,如果在不影响侦查诉审且符合相关法律规定、单位规定的前提下,被取保候审人可以继续工作。工作人员可以和单位积极沟通,比如调整工作安排、申请休假或停职等方式来平衡法律要求和工作关系 。


相关概念:

取保候审:在刑事诉讼中,对未被逮捕或逮捕后需要变更强制措施的犯罪嫌疑人、被告人,责令其提出保证人或者交纳保证金,并出具保证书,保证随传随到,对其不予羁押或暂时解除羁押的一种强制措施。

保证金:犯罪嫌疑人、被告人为保证遵守取保候审规定而交纳的一定数额的金钱。

保证人:为被取保候审的犯罪嫌疑人、被告人作保证,确保其遵守规定的人。

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