公交车驾驶员工作时间有什么规定？

公交车驾驶员的工作时间规定，主要受《中华人民共和国劳动法》《国务院关于职工工作时间的规定》等相关法律法规的约束。

首先，《国务院关于职工工作时间的规定》中明确，我国实行劳动者每日工作时间不超过8小时、平均每周工作时间不超过44小时的工时制度。后来，根据进一步规定，职工每周工作40小时。也就是说，一般情况下，公交车驾驶员每周的工作时长平均下来不能超过40小时。

如果因为工作性质和生产特点不能实行标准工时制度的，按照《中华人民共和国劳动法》第三十九条规定，企业经劳动行政部门批准，可以实行其他工作和休息办法。对于公交车驾驶员这一特殊岗位，很多公交公司会申请不定时工作制或者综合计算工时工作制。不定时工作制就是没有固定的上下班时间限制，综合计算工时工作制是以周、月、季、年等为周期，综合计算工作时间。但即便实行这两种特殊工时制度，在综合计算周期内，总的实际工作时间也不能超过法定标准工作时间，超过部分应视为延长工作时间。

关于加班时间，《中华人民共和国劳动法》第四十一条规定，用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过1小时；因特殊原因需要延长工作时间的，在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过3小时，但是每月不得超过36小时。同时，用人单位安排劳动者加班的，应当按照相应标准支付加班费。

此外，法律还保障劳动者享有休息休假的权利。《中华人民共和国劳动法》第三十八条规定，用人单位应当保证劳动者每周至少休息1日。公交车驾驶员也应享有法定节假日、年休假等休息休假权益。