生育津贴的计算公式是怎样的？
我怀孕了，听说生育后可以领生育津贴，但不清楚它是怎么计算的。我想知道生育津贴的计算公式是什么，自己好提前算算能领多少钱，希望懂的人能给我讲讲。
张凯执业律师
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生育津贴是对职业妇女因生育而离开工作岗位期间，给予的生活费用。它的计算主要和用人单位上年度职工月平均工资以及产假天数有关。
根据《中华人民共和国社会保险法》第五十六条规定，生育津贴按照职工所在用人单位上年度职工月平均工资计发。具体计算公式为：生育津贴 = 用人单位上年度职工月平均工资÷30×产假天数。
这里的“用人单位上年度职工月平均工资”，就是单位所有职工上一年度工资总额除以职工人数，再除以12得到的月平均工资数额。而“产假天数”则按照国家和地方的相关规定执行。不同地区的产假天数会有所差异，比如一些地方在国家规定的98天基础产假上，还会根据当地政策增加一定天数的产假。
举个例子，假设某单位上年度职工月平均工资是5000元，女职工小李所在地区的产假天数是128天，那么小李能领取的生育津贴就是5000÷30×128 ≈ 21333.33元。
需要注意的是，如果女职工生育或者流产前12个月内变动工作单位的，其生育津贴按照其生育或者流产前12个月内所工作的各用人单位上年度职工月平均工资的加权平均数计发。