在别的公司交社保还能注册公司当法人吗？

在别的公司交社保，通常情况下是可以注册公司当法人的。

首先，从法律概念上来说，法人是具有民事权利能力和民事行为能力，依法独立享有民事权利和承担民事义务的组织，而法定代表人是代表法人行使职权的负责人。注册公司并担任法定代表人是一种参与市场经营活动的行为。

从法律规定来看，我国《公司法》等相关法律法规并没有明确禁止在其他公司缴纳社保的人员注册公司并担任法定代表人。《公司法》第十三条规定，公司法定代表人依照公司章程的规定，由董事长、执行董事或者经理担任，并依法登记。公司法定代表人变更，应当办理变更登记。这意味着只要符合公司章程规定的任职条件，就可以担任公司的法定代表人。

在实际操作中，在其他公司缴纳社保可能是因为个人在该公司有劳动关系并正常工作。而注册公司当法人属于开展新的经营活动。一个人可以同时存在多重身份，既可以作为员工在一家公司工作并享受社保待遇，也可以作为创业者去注册并经营自己的公司。

不过，需要注意的是，如果所在公司的规章制度或者与公司签订的劳动合同中有禁止员工在外从事与本公司有竞争关系的经营活动等类似条款，那么在注册公司时就需要谨慎考虑，避免违反相关约定，否则可能会面临违约的法律风险。此外，不同地区的具体政策和要求可能会存在一定差异，在注册公司之前，最好向当地的工商行政管理部门咨询了解详细情况。