头部留十公分疤能认定工伤吗
在工作的时候不小心受伤了,头上留下了十公分的疤。想知道这种情况能不能认定为工伤啊?主要是想了解认定工伤的具体条件和流程,还有如果认定成功会有哪些赔偿之类的。
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首先,要明确头部留十公分疤不一定就能认定为工伤哦。认定工伤可不是只看疤痕长度。 工伤认定是指劳动保障行政部门根据国家规定,对职工所受伤害是否属于工伤范围进行确定的行为。简单说,就是判断你受的伤是不是因为工作原因造成的。 依据《工伤保险条例》第十四条规定,职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;(三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;(四)患职业病的;(五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;(六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。 也就是说,只有满足上述这些情况,才有可能被认定为工伤。比如,你是在工作时间、工作地点,因为工作任务导致头部受伤留疤,才符合工伤认定的前提条件。 关于伤残等级评定,根据规定,头部瘢痕若超过十厘米长度,可被评定为十级伤残。不过伤残等级评定和工伤认定是两回事哦,伤残等级评定是在认定为工伤后,对受伤职工的伤残程度进行的评估。 如果认定为工伤,还涉及到工伤赔偿。赔偿项目一般包括医疗费、停工留薪期工资、伤残津贴等。 相关概念: 工伤认定:是劳动行政部门依据法律的授权对职工因事故伤害(或者患职业病)是否属于工伤或者视同工伤给予定性的行政确认行为。 伤残等级评定:是对因伤、病、残等原因导致身体功能障碍程度的一种评估分类,为后续的赔偿、康复等提供依据。

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