公积金是否可以算成其他劳务收入？
我在一家公司上班，每月都有公积金。最近在核算收入时，我就在想公积金能不能算成其他劳务收入呢？不太 清楚公积金在法律上对于收入的界定是怎样的，想弄明白这个问题。
张凯执业律师
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公积金通常是不可以算成其他劳务收入的。下面为你详细解释。
首先，我们来了解一下公积金和劳务收入的概念。公积金，也就是住房公积金，它是单位及其在职职工缴存的长期住房储金，是一种住房保障制度。设立公积金的目的是为了帮助职工解决住房问题，比如购房、建房、租房等。单位和职工按照一定的比例共同缴存公积金，这些资金会存入职工的公积金账户。
而劳务收入呢，是指个人从事设计、装潢、安装、制图、化验、测试、医疗、法律、会计、咨询、讲学、新闻、广播、翻译、审稿、书画、雕刻、影视、录音、录像、演出、表演、广告、展览、技术服务、介绍服务、经纪服务、代办服务以及其他劳务取得的所得。它是个人通过提供劳务所获得的报酬。
从法律规定来看，根据《住房公积金管理条例》，公积金具有专款专用的性质。职工只有在符合规定的情况下，比如购买、建造、翻建、大修自住住房，离休、退休，完全丧失劳动能力并与单位终止劳动关系，出境定居等，才可以提取公积金账户内的存储余额。这表明公积金有特定的用途和提取条件，并非作为日常的劳务报酬来使用。
而劳务收入的相关规定，在《中华人民共和国个人所得税法》等法律法规中有明确体现，劳务收入需要按照规定缴纳个人所得税等税费。它与公积金的性质和管理方式是不同的。
综上所述，公积金和劳务 收入是两个不同的概念，公积金不能算成其他劳务收入。