公立医院职工是否可以领取生育津贴？

生育津贴是国家法律、法规规定对职业妇女因生育而离开工作岗位期间，给予的生活费用。简单来说，就是在女职工生育期间，给她们提供的一笔补贴，用来保障她们在这段时间的基本生活。

对于公立医院职工是否可以领取生育津贴，答案是，符合条件的公立医院职工是可以领取生育津贴的。根据《中华人民共和国社会保险法》第五十六条规定，职工有下列情形之一的，可以按照国家规定享受生育津贴：（一）女职工生育享受产假；（二）享受计划生育手术休假；（三）法律、法规规定的其他情形。生育津贴按照职工所在用人单位上年度职工月平均工资计发。

也就是说，只要公立医院为职工缴纳了生育保险费，而且职工满足上述法律规定的情形，就能够享受生育津贴待遇。通常情况下，公立医院作为正规的用人单位，会按照国家规定为职工缴纳生育保险。职工生育时，只要按照规定休产假，就可以申请领取生育津贴。具体的申请流程和所需材料，一般需要职工向所在单位提出申请，然后由单位协助办理相关手续。不同地区的具体政策和操作流程可能会有所差异，职工可以咨询当地的社保经办机构或者所在单位的人力资源部门，以了解详细信息。