退休人员是否还可以在公司交医保？

退休人员能否在公司交医保，需要分情况来看。

首先，我们要明白基本医疗保险的相关规定。依据《中华人民共和国社会保险法》第二十七条，参加职工基本医疗保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费达到国家规定年限的，退休后不再缴纳基本医疗保险费，按照国家规定享受基本医疗保险待遇；未达到国家规定年限的，可以缴费至国家规定年限。

如果退休人员在退休时，医保累计缴费已经达到当地规定的年限，那么从理论上来说，就不需要再缴纳基本医保费用，自然也就不用在公司交医保了，可直接享受相应的医保待遇。比如，某地规定男性职工医保需累计缴满25年，女性需缴满20年，当退休人员满足这个条件后，就无需再缴费。

然而，如果退休人员在退休时，医保累计缴费未达到当地规定的年限，就存在不同的处理方式。有些地区允许退休人员一次性补缴剩余年限的医保费用，之后就能享受退休医保待遇，这种情况下可能就不用在公司继续按月缴纳。但也有部分地区支持退休人员继续按月缴费，直至达到规定年限。在这种可以继续按月缴费的情况下，如果退休人员返聘回公司工作，公司和个人协商一致后，也可以由公司代扣代缴医保费用。不过，在实际操作中，由于退休人员与公司之间通常是劳务关系而非劳动关系，公司并没有法定的义务为退休人员缴纳医保。

所以，退休人员是否能在公司交医保，关键在于当地医保政策以及退休人员自身的医保缴费情况。退休人员可以向当地的医保部门咨询具体政策，以便做出合适的选择。