辞职后社保可以补交吗?
我之前辞职了一段时间,中间社保断交了几个月。现在我担心这会影响我的社保权益,比如养老金领取、医保报销等。我想知道辞职后社保能不能补交呢?需要满足什么条件和走什么流程?
展开


辞职后社保是否可以补交,需要分不同情况来看。 首先,从职工社保方面来说。一般情况下,以单位职工身份参保时,单位原因导致的断缴,单位有义务为员工办理社保补缴。依据《社会保险法》第六十三条规定,用人单位未按时足额缴纳社会保险费的,由社会保险费征收机构责令其限期缴纳或者补足。用人单位逾期仍未缴纳或者补足社会保险费的,社会保险费征收机构可以向银行和其他金融机构查询其存款账户;并可以申请县级以上有关行政部门作出划拨社会保险费的决定,书面通知其开户银行或者其他金融机构划拨社会保险费。也就是说,如果是单位漏缴、少缴社保,个人可以要求单位为自己补交。 但要是个人辞职后,以灵活就业人员身份参保,各地对于灵活就业人员社保补交的政策差异较大。有些地方允许补交一定期限内的社保,比如未超过一定时长的断缴部分可以进行补交;而有些地方则不允许补交,只能往后继续参保缴费。 其次,对于城乡居民社保。城乡居民养老保险多数地区是允许补交的,在达到法定退休年龄时,如果累计缴费不足规定年限,可以一次性补交至满规定年限。比如在一些地方,居民到60岁时养老保险缴费不满15年,就可以一次性补交剩余年限的费用,然后开始领取养老金。城乡居民医疗保险通常是按年缴费,不可以补交错过缴费期的费用,错过了就只能等下一年再缴费参保。 总之,辞职后社保能不能补交要根据当地政策、断缴原因以及社保类型来确定。你可以向当地社保经办机构咨询具体的补交政策和办理流程。

法律公园专业律师
平台专业律师
去咨询
去咨询




