是否可以强制执行配偶的工资？

在法律上，关于是否可以强制执行配偶的工资，需要分情况来看。

首先，要明确债务的性质。如果该债务是夫妻共同债务，那么是可以强制执行配偶工资的。夫妻共同债务是指夫妻双方共同签名或者夫妻一方事后追认等共同意思表示所负的债务，以及夫妻一方在婚姻关系存续期间以个人名义为家庭日常生活需要所负的债务。根据《中华人民共和国民法典》第一千零六十四条规定，夫妻双方共同签名或者夫妻一方事后追认等共同意思表示所负的债务，以及夫妻一方在婚姻关系存续期间以个人名义为家庭日常生活需要所负的债务，属于夫妻共同债务。夫妻一方在婚姻关系存续期间以个人名义超出家庭日常生活需要所负的债务，不属于夫妻共同债务；但是，债权人能够证明该债务用于夫妻共同生活、共同生产经营或者基于夫妻双方共同意思表示的除外。也就是说，如果债务属于共同债务范畴，那么夫妻双方都有偿还的义务，执行法院有权执行配偶的工资收入来偿还债务。不过，在执行时，法院会保留被执行人及其所扶养家属的生活必需费用，保障其基本生活。

其次，如果该债务是夫妻一方的个人债务，原则上是不能直接强制执行配偶工资的。个人债务是指夫妻一方在婚前所负债务，或者婚后以个人名义所负的与家庭共同生活无关的债务。因为个人债务仅由负债一方承担偿还责任，配偶没有法定的偿还义务。但是，如果有证据证明配偶名下的工资等财产与该个人债务存在关联，比如存在恶意转移财产等行为，债权人可以通过法律途径，如向法院提起撤销权诉讼等方式，来维护自己的权益。若法院经过审理认定存在上述情形，那么可能会对配偶名下的财产包括工资进行相应的执行措施。