领取生育补贴时公司是否要求交社保？

领取生育补贴时，一般情况下公司是要求继续缴纳社保的。生育补贴是国家为保障女职工生育期间的基本生活和医疗需求而设立的一项福利政策。在我国，生育保险是社会保险的重要组成部分。

根据《中华人民共和国社会保险法》第五十三条规定，职工应当参加生育保险，由用人单位按照国家规定缴纳生育保险费，职工不缴纳生育保险费。同时，第五十四条规定，用人单位已经缴纳生育保险费的，其职工享受生育保险待遇；职工未就业配偶按照国家规定享受生育医疗费用待遇。所需资金从生育保险基金中支付。生育保险待遇包括生育医疗费用和生育津贴。

生育津贴的领取通常需要满足一定的条件，其中持续缴纳社保就是很重要的一项。在领取生育补贴期间，如果社保中断缴纳，可能会影响生育津贴的正常领取。因为社保的连续缴纳是证明职工符合享受生育保险待遇的重要依据。所以，公司要求继续缴纳社保是为了确保职工能够顺利领取生育补贴，也是符合法律规定的。如果不继续缴纳社保，可能会导致生育保险关系中断，进而无法享受相应的生育津贴。