工伤中的第三人是什么意思？

工伤中的第三人，通俗来讲，就是在工伤事故里，除了受到伤害的员工和员工所在的用人单位之外的其他个人或者单位。他们的行为可能和员工遭受工伤这件事有着一定的关联。

从法律规定来看，《最高人民法院关于审理工伤保险行政案件若干问题的规定》明确了相关情况。例如，如果员工在工作过程中，因为第三人的侵权行为而受到了伤害，这时候第三人就需要承担相应的侵权责任。就好比员工在上班路上被一辆违规行驶的汽车撞伤，这里的汽车司机就是第三人。

在赔偿方面，受伤员工既可以依据工伤保险制度，从用人单位或者工伤保险基金那里获得相应的工伤保险待遇。同时，员工也有权利向第三人主张民事赔偿。这是因为工伤保险和民事侵权赔偿是两个不同的法律关系。工伤保险是对员工因工作受到伤害的一种社会保障，而民事赔偿则是第三人因其侵权行为对员工所造成损失的补偿。

举例来说，员工在工作中被另一家公司的车辆撞伤，员工所在单位为其缴纳了工伤保险，员工可以先从工伤保险基金获得医疗费用、伤残津贴等赔偿。之后，员工还可以向肇事车辆所属的公司要求赔偿误工费、精神损害抚慰金等。这样做的目的是为了充分保障受伤员工的合法权益，让他们得到应有的赔偿和救助。