奉化工伤十级赔偿金额是多少？

工伤十级赔偿是指职工因工受伤并被鉴定为十级伤残后，依法可获得的经济补偿。下面为您详细介绍赔偿项目及标准。

首先是一次性伤残补助金。根据《工伤保险条例》第三十七条规定，职工因工致残被鉴定为十级伤残的，从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为7个月的本人工资。这里的本人工资，是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。如果本人工资高于统筹地区职工平均工资300%的，按照统筹地区职工平均工资的300%计算；本人工资低于统筹地区职工平均工资60%的，按照统筹地区职工平均工资的60%计算。

其次是一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。以浙江省为例（奉化隶属浙江），根据《浙江省工伤保险条例》第二十七条，十级工伤的一次性工伤医疗补助金标准为2个月，一次性伤残就业补助金标准也为2个月，基数均为上年度全省全社会单位就业人员月平均工资。

此外，工伤赔偿还可能包括治疗工伤的医疗费用和康复费用、住院伙食补助费、到统筹地区以外就医的交通食宿费、安装配置伤残辅助器具所需费用等。这些费用都需按照国家和地方规定的标准从工伤保险基金支付。需要注意的是，要及时申请工伤认定和劳动能力鉴定，以保障自身合法权益。