公司婚假一般有几天？
我刚在公司办完入职，最近打算结婚，想了解下在公司能享受几天婚假。不知道婚假天数是统一规定，还是不同公司有不同标准。想知道 相关法律是怎么规定公司婚假天数的。
张凯执业律师
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婚假是劳动者结婚时给予的假期，并且用人单位需要如数支付工资，这体现了政府对劳动者的福利政策，也是对其权益的保护。
关于婚假的天数，在国家层面上，根据《关于国营企业职工请婚丧假和路程假问题的通知》规定，职工本人结婚时，可以根据具体情况，由本单位行政领导批准，酌情给予一至三天的婚丧假。这是国家对于婚假的一个基本规定，也就是说，从全国范围来看，至少有1 - 3天的婚假。
不过，国家法律同时给予了地方自行制定婚假政策的空间。各个地方会根据本地的实际情况，在国家规定的基础上进行调整。例如，有些地方考虑到鼓励晚婚晚育等因素，会适当增加婚假天数。而随着生育政策的调整，部分省份取消了晚婚假，统一婚假天数，但也有部分省份仍然保留了高于国家基础标准的婚假天数。
比如，山西规定依法办理结婚登记的夫妻可享受婚假30天；江苏则在国家规定基础上延长10天，即总共13天婚假。所以，公司具体的婚假天数，要结合所在地区的相关规定。如果所在地区有明确的高于国家基础标准的婚假天数规定，那么公司就应该按照当地规定执行，给予员工相应天数的婚假。
当遇到公司给予的婚假天数不符合国家或地方规定的情况时，劳动者可以与公司进行沟通协商，要求公司按照规定执行。如果协商不成，可以向劳动监察部门反映，以维护自己合法的休假权益。