职工逝世后会补发几个月工资?
我家里有位职工亲人去世了,现在不清楚按照法律规定,单位会补发几个月的工资。我们对这方面不太懂,也不知道相关的政策是怎样的,所以想问问大家,职工逝世后到底会补发几个月工资呢?
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职工逝世后补发工资的月数在不同情况下有不同规定。首先我们要区分是企业职工还是机关事业单位职工。 对于企业职工而言,以《中华人民共和国社会保险法》为依据,其中第十七条规定,参加基本养老保险的个人,因病或者非因工死亡的,其遗属可以领取丧葬补助金和抚恤金。不过,关于具体补发工资的月数,国家并没有统一的明确标准,一般由各省级政府根据当地实际情况制定相关政策。有些地区可能是补发一定月数的生前工资作为抚恤金,例如可能是3个月、6个月或者更多;而有些地区则按照固定金额发放丧葬补助金和抚恤金。 如果是机关事业单位职工,依据民政部、人力资源和社会保障部、财政部发布的相关规定,烈士和因公牺牲的,为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍加本人生前40个月基本工资或基本离退休费;病故的,为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的2倍加本人生前40个月基本工资或基本离退休费。这里提到的补发工资情况,主要体现在以月工资为基数来计算抚恤金等补助金额。所以,要准确知道职工逝世后补发几个月工资,需要结合职工的性质(企业或机关事业单位)以及当地的具体政策规定来确定。

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