工伤六级伤残一次性该赔偿多少钱？

工伤六级伤残的一次性赔偿涉及多个项目，具体如下：

首先是一次性伤残补助金。依据《工伤保险条例》第三十四条规定，从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，六级伤残为14个月的本人工资。这里的本人工资是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。例如，某职工受伤前平均月缴费工资为5000元，那么其一次性伤残补助金就是5000×14 = 70000元。

其次，若职工与用人单位解除或者终止劳动关系，还会有一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。不过，这两项的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定，不同地区会有所差异。比如在一些经济发达地区，这两项补助金可能相对较高，而在经济欠发达地区可能会低一些。

另外，如果保留与用人单位的劳动关系，难以安排工作的，由用人单位按月发给伤残津贴，标准为本人工资的60%，并由用人单位按照规定为其缴纳应缴纳的各项社会保险费。若伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准，由用人单位补足差额。