工伤赔偿一次性能够拿到多少钱？
我在工作中受了工伤，现在想了解下工伤赔偿这一块。不知道这个工伤赔偿一次性大概能有多少，我心里也没个底，也不清楚具体是怎么算的，想问问有没有懂的人能给我讲讲。
张凯执业律师
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工伤赔偿一次性具体能拿到多少钱，这需要根据多种因素来确定。首先，要明白工伤赔偿的范围。工伤赔偿通常包含医疗费用、停工留薪期工资、伤残津贴、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金等。
医疗费用是指职工因工伤治疗所花费的费用，按照实际发生的合理费用，由工伤保险基金支付。依据《工伤保险条例》，治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支付。
停工留薪期工资，职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但延长不得超过12个月。
伤残津贴、一次性伤残补助金等与伤残等级密切相关。劳动能力鉴定将工伤职工的伤残程度分为一至十级，不同的伤残等级对应不同的赔偿标准。比如，一级伤残的一次性伤残补助金为27个月的本人工资，二级伤残为25个月的本人工资，以此类推。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。所以，要确定工伤赔偿一次性的具体金额，需要先进行工伤认定和劳动能力鉴定，确定伤残等级，再结合当地的标准来计算。