公路工种工伤如何赔偿？

公路工种工人遭遇工伤后，赔偿问题涉及多个方面。首先，我们要明白工伤认定的概念。工伤认定就是由相关部门确定你所受的伤是不是在工作过程中因工作原因导致的。根据《工伤保险条例》第十四条规定，职工在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的等情形，应当认定为工伤。公路工种的工人，如果在修路、养护等工作中受伤，就符合上述认定工伤的情况。

工伤认定之后，就是劳动能力鉴定。这是确定你受伤的严重程度，也就是我们常说的伤残等级。根据《工伤保险条例》第二十一条，职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，应当进行劳动能力鉴定。鉴定结果分为一到十级，不同的等级对应不同的赔偿标准。

关于赔偿项目和标准，主要包括以下几种。医疗费用，就是你因工伤治疗所花费的钱，依据《工伤保险条例》第三十条，治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支付。停工留薪期工资，在你治疗工伤期间，单位要按照你原来的工资待遇支付工资。根据第三十三条，停工留薪期一般不超过12个月，伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但延长不得超过12个月。

如果造成了伤残，还有一次性伤残补助金。根据伤残等级不同，补助金的标准也不同。比如一级伤残为27个月的本人工资，二级伤残为25个月的本人工资等。如果与单位解除劳动关系，还有一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金，具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。

总之，公路工种工伤赔偿是一个有明确法律规定和流程的事情，工人要及时按照规定去申请工伤认定和劳动能力鉴定，以保障自己的合法权益。