影视公司拖欠编剧报酬该怎么处理？

当影视公司拖欠编剧报酬时，编剧可以通过以下方式进行处理。

首先要明确影视公司与编剧之间的法律关系。一般而言，影视公司和编剧会签订合同，无论是委托创作合同，还是劳动合同，这都明确了双方的权利和义务。编剧按约定完成创作任务，影视公司就有支付报酬的义务。《中华人民共和国民法典》第四百六十九条规定，当事人订立合同，可以采用书面形式、口头形式或者其他形式。书面形式是合同书、信件、电报、电传、传真等可以有形地表现所载内容的形式。以电子数据交换、电子邮件等方式能够有形地表现所载内容，并可以随时调取查用的数据电文，视为书面形式。所以，编剧和影视公司签订的合同受法律保护。

在影视公司拖欠报酬时，编剧可以先尝试与影视公司沟通协商。毕竟通过友好协商解决问题，成本低且不伤和气。在沟通时，编剧要明确指出合同约定的报酬支付时间和金额，要求影视公司按照合同履行支付义务。

如果协商不成，编剧可以考虑发送催款函。催款函是一种正式的书面通知，具有一定的威慑力。它可以明确告知影视公司拖欠报酬的事实、应支付的金额以及支付期限，并表明如果不按时支付将采取进一步的法律措施。

要是催款函也没有起到作用，那么编剧可以申请调解。可以向相关的行业协会或者调解机构申请调解，由第三方介入，促使双方达成和解协议。

若调解也无法解决问题，编剧可以申请仲裁或者提起诉讼。如果合同中有仲裁条款，编剧可以根据仲裁条款向约定的仲裁机构申请仲裁。仲裁具有高效、保密等特点。如果没有仲裁条款，编剧可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。根据《中华人民共和国民事诉讼法》的相关规定，人民法院会对案件进行审理，作出判决。在诉讼过程中，编剧要注意收集和保存相关证据，如合同、创作成果、沟通记录等，以证明自己的主张。

总之，当影视公司拖欠编剧报酬时，编剧要通过合法合理的途径维护自己的权益。