职务侵占数额较大如何认定？

职务侵占是指公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有。而“数额较大”是判断是否构成职务侵占罪以及量刑的一个重要标准。

根据《中华人民共和国刑法》第二百七十一条规定，公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金。不过，刑法并没有明确规定“数额较大”的具体数值。

根据《最高人民法院、最高人民检察院关于办理贪污贿赂刑事案件适用法律若干问题的解释》第十一条规定，刑法第一百六十三条规定的非国家工作人员受贿罪、第二百七十一条规定的职务侵占罪中的“数额较大”“数额巨大”的数额起点，按照本解释关于受贿罪、贪污罪相对应的数额标准规定的二倍、五倍执行。贪污或者受贿数额在三万元以上不满二十万元的，应当认定为刑法第三百八十三条第一款规定的“数额较大”。所以职务侵占罪中“数额较大”的起点为六万元。

也就是说，当公司、企业或其他单位人员利用职务便利非法占有本单位财物达到六万元及以上时，一般就会被认定为职务侵占数额较大，可能会被追究刑事责任。但具体案件的认定还会综合考虑各种因素，比如行为人的主观故意、侵占财物的手段、造成的后果等。