收到上年度工会经费返还该如何处理？

收到上年度工会经费返还，在财务和税务处理上需要依据相关法律规定和会计准则进行操作。 首先，从会计处理方面来看。工会经费返还一般是返还给企业工会组织的，当企业收到这笔返还时，若企业工会组织单独核算，企业应将收到的工会经费返还计入“其他应付款——工会经费”科目。这是因为这笔钱本质上是属于工会组织开展活动等使用的资金，企业只是代为接收。例如，企业收到10000元工会经费返还，会计分录为：借：银行存款 10000，贷：其他应付款——工会经费 10000。 若企业工会组织不单独核算，而是由企业统一核算工会经费相关收支，那么收到的工会经费返还应冲减之前计提的工会经费。比如，之前计提工会经费时计入了“管理费用”，那么返还时就冲减“管理费用”。假设之前计提工会经费计入管理费用5000元，现在收到返还2000元，分录为：借：银行存款 2000，贷：管理费用——工会经费 2000。 其次，关于税务处理。根据《中华人民共和国企业所得税法》及其实施条例的规定，企业拨缴的工会经费，不超过工资、薪金总额2%的部分，准予扣除。而工会经费返还一般情况下是不需要计入企业应税收入缴纳企业所得税的。因为这部分返还资金是企业之前按照规定上缴工会经费后，工会根据一定比例返还回来用于工会活动等的资金，并非企业的经营所得。所以，在企业所得税汇算清缴时，这部分返还资金无需调整应纳税所得额。 总之，企业收到上年度工会经费返还，要根据工会组织的核算方式正确进行会计处理，同时依据税法规定做好税务处理，以确保财务和税务处理的合规性。