分公司的工会经费应该怎样缴纳?
我所在的公司是一家分公司,之前一直没太关注工会经费缴纳的事。现在想弄清楚,分公司的工会经费到底该怎么交,是和总公司一起交,还是自己单独交呢?缴纳的比例和方式是怎样规定的,希望能得到详细解答。
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工会经费是工会组织开展各项活动所需要的费用。对于分公司工会经费的缴纳问题,我们可以从多个方面来理解。 首先,在缴纳主体方面,如果分公司是独立核算单位,通常是由分公司自行缴纳工会经费;若分公司非独立核算,可能会由总公司统一缴纳,不过具体情况需依据公司内部规定和当地工会要求来确定。 其次,关于缴纳比例,根据《中华人民共和国工会法》以及相关规定,企业、事业单位按全部职工工资总额的百分之二向工会拨缴经费。这里的全部职工工资总额,指的是分公司实际支付给职工的工资、奖金、津贴等各项报酬的总和。 在缴纳方式上,一般有两种。一种是由税务部门代收,分公司在申报纳税时一并缴纳工会经费;另一种是直接向当地工会组织缴纳。如果选择税务部门代收,分公司需要按照税务部门规定的申报期限和方式进行操作;若直接向工会组织缴纳,要按照工会指定的账户和时间进行转账。 分公司在缴纳工会经费时,要及时了解当地的具体政策和要求,确保按时、足额缴纳,避免因未缴纳或未足额缴纳而面临相应的法律责任。同时,留存好缴纳凭证,以便日后查询和核对。

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