医保如何转移到新单位？

医保转移到新单位，通俗来讲，就是把你之前在其他地方或者单位缴纳的医保关系，转到现在新的工作单位继续参保。下面来详细说说转移的流程和相关要点。

首先，一般要办理医保转出手续。当你从原来的单位离职后，原单位会停止为你缴纳医保费用。这时，你需要让原参保地的医保经办机构出具《基本医疗保险参保凭证》。这个凭证就像是你医保缴费的一个证明，记录了你之前的参保信息。依据《流动就业人员基本医疗保障关系转移接续暂行办法》，参保人员在新就业地按规定参加基本医疗保险后，由用人单位或参保人员向新参保地社保经办机构提出基本医疗保险关系转移接续的书面申请。

接着，在新单位入职后，你要办理医保转入手续。你得把原参保地出具的《基本医疗保险参保凭证》交给新单位的相关负责人，或者自己携带凭证前往新参保地的医保经办机构。新单位会帮你办理增员手续，将你加入到新单位的医保参保名单中。新参保地的医保经办机构会根据你提交的凭证，与原参保地的医保经办机构进行联系和沟通，办理医保关系的转移接续。

在办理转移时，还需要准备一些材料。通常包括本人身份证原件及复印件、《基本医疗保险参保凭证》等。不同地区可能会有一些细微的差异，你可以提前咨询新参保地的医保经办机构，确保准备齐全。

关于时间限制，一般来说并没有严格的统一规定。不过，建议你尽快办理转移手续，以免影响医保待遇的享受。因为在转移期间，如果没有及时办理好，可能会出现医保待遇中断的情况，比如看病无法正常报销等。所以，及时办理医保转移，能保障你医保权益的连续性。